Wir sind als Menschen in der Regel intrinsisch motiviert zu lernen. Gerde lästige Alltagsaufgaben wollen wir gerne schneller, pfiffiger und einfacher erledigen.
Genau da setzen die sogenannten „Alltagshacks“ an. Wie kann ich zum Beispiel jetzt im Sommer eine Fruchtfliegenfalle selbst bauen? Was gibt es an Hausmitteln gegen Bremsenstiche? Wie schützt man das Handy gegen Sand und Sonnencreme?
Die schlauen Ideen und Strategien, die wir alle für das eine oder andere Thema kennen, die lassen sich hervorragend für die Teamentwicklung nutzen.
Wie das genau funktioniert, das erläutere ich heute in meinem Video:
Wer voneinander lernt, der kommuniziert, ist interessiert, schenkt einander Aufmerksamkeit und baut somit Vertrauen zueinander auf.
Alles das wünscht man sich von einer gelungenen Teamentwicklung. Also lässt sich mit Hilfe von gemeinsamen Hack-Austausch-Meetings (sogenannten Hackathons – das steht für Hack + Marathon) die gelungene Zusammenarbeit fördern.
Dabei muss es überhaupt nicht um die Arbeit gehen – im Gegenteil. Gerade der Austausch zu persönlichen Themen, Interessen und Hobbies kann noch mehr zur Vertrauensbildung beitragen.
Wenn mein Kollege mir erläutert, wie ich meinen Fahrradreifen schnell wieder flott bekomme, mein Basilikum im Kräutergarten vermehre oder Unkraut vom Gehweg einfach entferne, dann schaffe ich in meinem Alltag Erinnerungspunkte an genau diesen Kollegen. Genau das fördert die persönliche Verbindung und das Vertrauen.
Probieren Sie es einfach mal aus! Wie immer freue ich mich, von Ihnen zu hören, am besten per E-Mail an stefanie@leader-on-my-ship.com.
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Kurzportrait Stefanie Voss – Expertin für Kommunikation & Leadership: Sie ging mit 16 Jahren als Schülerin in die USA, zog mit 23 für ihren Arbeitgeber nach Argentinien und heuerte mit 25 auf einem Segelschiff an, um die Welt zu umrunden. Bereits mit 31 Jahren wurde sie Abteilungsleiterin in einem DAX-Unternehmen. Nach 15 Jahren Konzernkarriere machte sie sich 2009 selbständig. Heute ist sie international erfolgreich als Vortragsrednerin, Workshop Moderatorin und Business Coach. Mit ihren Themen Kommunikation, Führung und Diversity ist sie für große Konzerne, KMUs, Freiberufler und den sozialen und öffentlichen Bereich im Einsatz. Sie ist Jahrgang 1974, verheiratet, hat zwei Kinder und lebt in der Nähe von Düsseldorf.
Website: www.cutwater.de
Online-Coaching-Programm: www.leader-on-my-ship.com/programm
