Erfolgsregeln, die wirklich funktionieren – und warum sie so einfach sind
Eigentlich bin ich ja kein Fan von sogenannten „Erfolgsregeln“. Diese beiden Prinzipien sind aber so klar und logisch, dass ich dazu doch ein Video drehen musste. Vielleicht passen sie auch zu dir?
Feedback einholen: Die einfachste Abkürzung zu besserer Zusammenarbeit
Feedback ist „eigentlich“ ein alter Hund, aber das, was ich hier erkläre, ist für viele neu: Durch bewusstes und aktives Einholen von Feedback wird Persönlichkeitsentwicklung selbstverständlich – nicht einmal im Jahr, sondern jeden Tag.
Selbstführung verstehen: Wie ein einziges Wort dein Denken verändert
Selbstführung zeigt sich im Alltag, und zwar in der Art, wie du denkst bzw. mit dir selbst sprichst. Ist dir bewusst, welche Worte du wählst, wenn du deine Gedanken formulierst? Hier lernst du, worauf es ankommt!
Wie du souverän wirken kannst – ohne dich zu verstellen
Souverän wirken beginnt damit, Lob ehrlich anzunehmen – ohne Ausflüchte und ohne falsche Bescheidenheit.
Fachkräftemangel: Warum du mit halben Lösungen dein Team schwächst
Im Fachkräftemangel einfach „irgendwen“ einzustellen, schadet mehr als es hilft – setze lieber auf Qualität und Passung.
Change Management: Was Du über die 20-60-20-Regel wissen musst
Im Change Management entscheidet nicht der Widerstand der Verweigerer, sondern wie gut Du die Skeptiker erreichst.
Marketing ist kein Luxus – sondern deine Beziehungspflege nach außen
Marketing ist mehr als Hochglanzbroschüren – es ist die bewusste Entscheidung, welchen Eindruck Du im Markt hinterlässt.
Du willst deine Kommunikation verbessern? DAS HIER solltest du verstehen!
Wenn Du Deine Kommunikation verbessern willst, reicht es nicht, nur an Deinem Verhalten zu arbeiten – auch Deine innere Haltung zählt.
Prioritäten setzen mit Klarheit: Warum Du öfter „I don’t care“ sagen solltest
Wer echte Prioritäten setzen will, muss lernen, klar Nein zu sagen – und „I don’t care“ bewusst als Werkzeug für gutes Zeitmanagement und Selbstmanagement zu nutzen.
Der eine Fehler, der fast jede Diskussion killt! Kennst Du den?
Viele Diskussionen scheitern an einem einfachen, aber oft gemachten Fehler. Gelungene Gespräche brauchen den Perspektiven-Wechsel – beherrschst Du den?
